Wir begleiten Fach- und Führungskräfte aus der Pflege und dem Gesundheitswesen, Altenpflege auf ihrem Weg zu neuen beruflichen Perspektiven.
Egal ob Heimleitung, Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft – wir öffnen Türen zu attraktiven Arbeitgebern.
vertraulich, individuell und kostenlos.
Die Einrichtung ist eine moderne Seniorenresidenz mit rund 130 stationären Pflegeplätzen. Sie bietet Langzeitpflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungs- sowie demenzspezifische Betreuung und zeichnet sich durch ein wohnliches Ambiente mit Gemeinschaftsflächen und einem Café aus.
Das Gebäude ist hell, gut strukturiert und barrierearm, mit einem Farbleitsystem zur Orientierung der Bewohner. Die Außenanlagen sind gepflegt und bieten ruhige Gartenbereiche.
Pflege und Betreuung werden umfassend abgedeckt: ärztliche Visiten, physiotherapeutische und ergotherapeutische Angebote, Reinigungs- und Wäscheservice sowie regelmäßige soziale Aktivitäten sorgen für ein hohes Lebensqualität. Das Team legt großen Wert auf Empathie, respektvollen Umgang und individuelle Pflegekonzepte.
Zwingend erforderlich: Qualifikation zur Pflegedienstleitung gemäß landesrechtlichen Vorgaben
PDL, Pflegedienstleitung, Pflegedienstleiter, Pflegedienstleiterin, leitende Pflegefachkraft, Leitung einer Funktionseinheit, Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege (m/w/d)
Unsere Vakanzen richten sich an qualifizierte Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, Pflegequalität sichern und Einrichtungen mit Fachkompetenz, Empathie und Organisationstalent führen möchten.
Das Gehalt für diese Position liegt laut Auftraggeber bei Vollzeit ab 4.500 € brutto monatlich, eine höhere Vergütung ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation möglich.
Die genauen Konditionen werden im persönlichen Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber direkt besprochen.
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